lunes, 30 de abril de 2012

Cuatro de cada diez ofertas de empleo son para titulados en FP

MADRID, 30 Abr. (EUROPA PRESS) - Cuatro de cada diez ofertas de empleo se dirigen a profesionales titulados en Formación Profesional (FP), según datos de la compañía de recursos humanos Randstad, que concluye que, a pesar de la reducción del empleo hay determinados perfiles –informática, industria, hostelería, administración y comercio– que todavía cuentan con oportunidades laborales.
   
Según Randstad, este hecho "es una consecuencia más del aumento de cualificación que se está viviendo en el mercado laboral y que provoca que los profesionales mejor preparados sean los que más fácilmente están accediendo a un empleo". Además, indica que responde a una "necesidad básica de las empresas" que para ser más productivas "necesitan profesionales con una formación práctica directamente relacionada con el puesto de trabajo".
   
Este hecho está provocando un aumento en el número de estudiantes en estas titulaciones, según los datos de matriculación y su progresión durante los últimos cursos. En 2011 había en España 610.860 alumnos, lo cual supone un 5,6 por ciento más que lo registrado durante el año anterior.  
   
En cualquier caso, estas cifras colocan a España "aún lejos de las del resto de Europa", afirma esta compañía de trabajo temporal, que explica que si en España el 35,2% de los alumnos que finalizan su escolaridad obligatoria optan por la Formación Profesional, en la UE27 esta cifra llega hasta el 58 por ciento de media, según los datos del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte, pero su empleabilidad es "aún mayor en otros países".
   
Asimismo, recuerda un reciente estudio de la Generalitat de Cataluña, que afirma que del total de estudiantes que concluyeron un ciclo de Formación Profesional durante 2010 en esta comunidad autónoma, un 47 por ciento consiguió un trabajo entre seis y nueve meses después, cuatro de cada diez continuaron estudiando y sólo un 13 por ciento seguía buscando trabajo.   
  
RAMAS CON MEJORES PERSPECTIVAS
   
Según datos de esta compañía, los puestos más solicitados por las empresas para titulados de Formación Profesional se concentran en las ramas de Informática y Comunicaciones, Hostelería, Industria, Administración y Comercio y marketing.
   
En el sector de la informática y las comunicaciones influye, a juicio de Randstad, la "constante evolución" que afecta a la innovación tecnológica, lo que sitúa a este ámbito en "permanente auge". Los puestos más demandados son programador, diseñador de páginas web, experto en redes de comunicación y técnico de sistemas, entre otras.
   
En lo relativo a la industria destaca todos los perfiles relacionados con la fabricación mecánica, la metalurgia, los bienes de equipamiento, la electricidad y la industria aeronáutica, además de otros sectores como el de la industria extractiva. En esta rama, advierte de que la experiencia se convierte en un factor "imprescindible" a la hora de acceder a un empleo.
   
La hostelería, a pesar de ser un sector sujeto a variaciones estacionales, ofrece, según Randstad opciones laborales en turismo rural o entre las empresas de catering. Por otro lado, la Ley de Dependencia "ha reactivado" puestos de trabajo relacionados en materia de atención a personas mayores, niños, personas con discapacidad y dependientes en general. Junto a ellos se solicitan auxiliares de enfermería, técnicos de laboratorio o de radiología.
   
Por su parte, indica que la rama de administración cuenta con ofertas para perfiles de contable, auxiliar administrativo y secretariado de dirección. Por último, dentro del área de comercio y marketing el perfil que más demandan actualmente las empresas es el de comercial, así como de todos aquellos profesionales relacionados con la distribución y el transporte.
   
Otro aspecto que destaca el estudio es el que tiene que ver con el tiempo que tardan en encontrar un trabajo de estas características. Actualmente, las empresas exigen un mínimo de entre uno y tres años de experiencia, por lo que el primer contacto laboral suele ser a través de prácticas en compañías gestionadas directamente a través de los centros de estudios.
  
Fuente: Europa Press.

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